Perfil

Nesta tela, é possível criar hierarquias para, por exemplo, "Treinamentos", "Competências", "Habilidades", "Requisitos", "Qualificações", "Áreas de Resultado" (para avaliações de Desempenho), "Exames Médicos", "Equipamentos de Proteção Individual", "Exposição a Riscos" etc.

Para um novo cadastro:

Pressiona-se o botão de inserção de um novo registro , onde informa-se um novo "Código" e sua correspondente "Descrição" para o perfil.

Se o campo "Ativo" estiver desabilitado, mesmo após a criação do perfil este não poderá ser visualizado nos demais cadastros do sistema. Para que o perfil esteja disponível em outras rotinas, este campo deve ser assinalado.

O campo "Analítico" quando marcado, representa que o cadastro não possuirá registros "filhos"; ao deixá-lo desmarcado, tem-se um registro sintético, que poderá receber outros cadastros subsequentes.

Nota: As opções "Ativo" e "Analítico" serão apresentadas automaticamente marcadas pelo sistema na inclusão de um novo perfil. Nas demais rotinas do sistema apenas serão aceitos apenas perfis "Analíticos".

A marcação "Requisito" quando efetuada, tem-se a representação de um perfil que a empresa considera requisito para preenchimento de uma determinada vaga. O perfil que possuir este campo assinalado, será apresentado para escolha na tela "Recrutamento e Seleção > Cadastros > Currículos > aba Perfil Requisitos".

A opção "Exame" deverá ser marcada, quando se tratar de um perfil para "Exames Médicos".

Nível Hierárquico: Através desta marcação, define-se que o perfil que está sendo cadastrado, servirá para escolha de Níveis Hierárquicos em outras telas no sistema.

Área Profissional: De forma semelhante ao campo anterior, esta marcação quando efetuada, determina-se que o perfil em questão poderá ser definido como Áreas Profissionais em outras rotinas no sistema.

Nota: Os dois campos por último citados, quando marcados, seus perfis correspondentes serão apresentados para escolha nas abas "Perfil Nível Hierárquico"e "Perfil Área Profissional" na tela "Recrutamento e Seleção > Cadastros > Currículos".

O campo "Cód. Histórico de Ocorrência" somente será habilitado quando a opção "Exame" estiver marcada e servirá para que sejam informados Históricos de Ocorrências padrão para cada Exame cadastrado nos Perfis.

O campo "Observação" pode ser utilizado para a inserção de informações relevantes em relação aos perfis cadastrados.

Ferramentas:

Através deste botão pode-se realizar a "Configuração da Grade", onde é possível configurar quais colunas estarão visíveis, além de visualizar-se a árvore em modo grade.

O botão "Impressão do Grid" possibilitará a impressão dos registros da grade em formato "pdf", "xls" e sua visualização em cubo.

Esta tela dispõe também do botão para a criação de filtros personalizados. Contudo, os filtros aqui configurados, somente serão aplicados nos registros filhos.

Importante: Independente do critério de filtro criado, o sistema adicionará um critério com a condição AND (Perfil.ANALITICO = N). Dessa forma o sistema filtrará os registros que satisfaçam o filtro criado, e também filtrará todos os registros que não são analíticos.

Quando selecionado um registro "Analítico", a aba Cargo é apresentada na parte inferior da tela. Nesta aba, realiza-se a associação do cargo inserido ao Perfil analítico selecionado.

A última edição deste tópico foi na  terça-feira, 22/10/2019,  às  05:05:56 PM