Erro 1898 - Matrícula do Trabalhador no Empregador Anterior inválida - Em caso de funcionário transferido

"Mensagem": [1898] Matrícula do trabalhador no empregador anterior inválida. Ação sugerida: deve existir um contrato (S-2190 ou S-2200) no RET do empregador anterior com matrícula do trabalhador idêntica.

Nota: Caso o erro 911 também seja apresentado, verifique se a data informada é anterior ao início da obrigatoriedade do empregador ao eSocial.

SITUAÇÃO

Ao enviar o evento "S-2200" (Cadastramento Inicial do Vínculo e Admissão/Ingresso de Trabalhador) ou "S-1200" ao eSocial, o sistema apresenta o erro "1898", indicando que a matrícula do trabalhador no empregador anterior está inválida.

SOLUÇÃO

Para resolver o erro "1898", verifique e ajuste as informações conforme as situações abaixo:

Situação 1: Funcionário com transferência entre empresas do mesmo grupo

Acesse o cadastro do funcionário na tela "Configuração Funcionários" (Pessoal+ » Cadastros » Configuração Funcionários).
Navegue até a aba "Afastamento" e selecione "Transferido de".

Verifique se os campos "Matrícula" e "Matrícula Alternativa" estão preenchidos simultaneamente.

Salve as alterações caso seja necessário e gere novamente o evento "S-2200" e/ ou "S-1200".

 

Situação 2: Matrícula na empresa anterior divergente do eSocial

Acesse o cadastro do funcionário na tela "Configuração Funcionários" (Pessoal+ » Cadastros » Configuração Funcionários).
Navegue até a aba "Admissão" e localize o campo "Matrícula na Empresa Anterior".

Consulte no portal do eSocial qual é a matrícula correta registrada na empresa de origem.
Ajuste o campo "Matrícula na Empresa Anterior" conforme consta no eSocial.
Salve as alterações e envie novamente o evento "S-2200".
 

Situação 3: Configuração do campo "Cadastro Inicial do Vínculo"

O campo "Cadastro Inicial do Vínculo" (na tela de Configuração Funcionários" (Pessoal+ » Cadastros » Configuração Funcionários) ou aba "Admissão") deve ser marcado caso o ingresso do trabalhador seja anterior à obrigatoriedade do eSocial. Se o funcionário foi admitido após essa data, o campo deve estar desmarcado. Verifique o status atual e ajuste conforme a regra da data de obrigatoriedade da empresa.

CAUSA

• Preenchimento simultâneo de "Matrícula" e "Matrícula Alternativa".
   

• Divergência entre a matrícula informada no sistema e a registrada no eSocial da empresa anterior.
   

• Configuração incorreta do campo "Cadastro Inicial do Vínculo" em relação à data de obrigatoriedade.